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20世纪50年代人民解放军改革的组织领导初探
发布时间: 2020-07-02    作者:颜慧    来源:军事历史 2019-11-28
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  摘要:坚强的组织领导,是有序推进改革、有力落实改革的重要保证。在20世纪50年代人民解放军这场"大破大立""疾风暴雨"式的改革中,中共中央、中央军委十分重视改革的组织领导,并采取了一系列卓有成效的举措,成立专项改革组织机构,科学论证改革方案,以制度建设巩固改革成果,有力保证了改革的顺利实施。

  全文见附件

  1. 20世纪50年代人民解放军改革的组织领导初探_颜慧.pdf
  1. 20世纪50年代北京城市规划的决策与实践
  2. 20世纪50年代人民解放军改革动因探析
  3. 20世纪50年代北京城市规划中的苏联因素
  4. “治沟”还是“治坡”
  5. 20世纪50年代上海金融业同业组织衰亡探析
  6. 我国20世纪50年代社会主义基本制度的研究评析
  7. 邬思源:20世纪50年代中期人民监察通讯员组织的普遍整顿
  8. 20世纪50年代人民军队密切官兵关系的历史考察
  9. 储著武:关于20世纪50年代国史研究再认识
  10. 上海市公私合营企业定息研究
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