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创新职业教育 共创学生未来
作者:    发布时间:2015/03/18    来源:求是理论网
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  聊城职业技术学院经山东省人民政府批准成立,是一所专科层次的公办全日制普通高等学校。学院是首批“山东省示范性高职院校”建设单位、首批“山东省高等教育技能型特色名校”立项建设单位。学院先后被教育部等6部委确定为“护理专业技能型紧缺人才培训学校”,被教育部、财政部确定为“中央财政支持的护理专业实验实训基地”。
  中外比较:国内外高等职业教育开展的背景
  高等职业教育主要承担技术型人才的培养任务,设置有别于传统高等教育的课程体系和教学过程,形成一种新的教育类型。其共同特征是在人才培养方面注重技术应用与开发能力的培养,在教学方式手段方而具有很强的实践性。其在校生比例一般要高达整个高等教育人数的20%以上,有些国家甚至超过50%。
  目前,高等职业教育作为高等教育系统的一个重要组成部分,在世界范围内日益受到重视,在美国、德国、英国、日本等发达国家都有不同的发展方式和特色,许多国家或地区在经济腾飞阶段纷纷实行这种人才培养模式,这类教育为发达国家或地区的经济发展和社会进步作出了很大贡献。
  目前,我国的职业教育处于发展的上升期。我国目前的职业教育现状主要存在以下一些问题:一是社会上重普教、轻职教的问题很突出。二是办学设施普遍简陋,教育经费紧张。三是教师队伍数量不足,结构不合理。四是企业参与职业教育积极性不高,校企合作缺乏制度保障。五是职业教育多头管理,政出多门,资源缺乏整合。
  开拓创新:职业教育的开展情况
  学院始终坚持“一手抓专业教育,一手抓素质教育”的办学方针,用专业教育奠定学生素质基础,用素质教育带动学生素质提升,着力培养“道德素质高尚、业务素质突出”的优秀实用技术型和技能操作型人才。
  开展专业教育,增强学生业务竞争力。学院根据区域经济结构,围绕现代制造业、现代服务业和“三农”建设,形成了以护理、机电一体化技术、建筑工程技术、汽车检测与维修技术、计算机应用技术和物流管理专业为重点的6大专业群。现有3个中央财政支持的专业,6个“山东省高等学校特色专业”。学院不断完善政府主导、行业指导、企业参与的校企合作机制和“校企双主体”育人机制,大力推进“订单培养”和“工学结合”人才培养模式。建立了123处校外实习实训基地,与中国人民解放军总医院、上海武警总医院、山东省立医院、时风集团、中国重型汽车集团、齐鲁软件园、中铁十四局等企事业单位建立了深层次合作关系,开设了“中通班”“皇明班”“蓝海班”“泓琳班”“浦单达班”“宏达班”“中铁十四局班”“净雅班”等企业冠名订单班。
  开展素质教育,增强学生核心竞争力。开展素质教育是学院创新工作的一大特色。通过素质教育可以带动学生的综合素质提升,也可以反哺专业教育。学院紧紧围绕学生全面发展这一目标,形成了“一个核心,两个依托,三处着眼,四心教育”的素质教育体系,增强了学生的核心竞争力。
  一个核心:以思想政治教育为核心,开创思政课新渠道。学院围绕思想政治教育这一核心,开创思政课新渠道,积极探索加强大学生理想信念教育的有效方式,组建由思想政治课教师、人文素质课教师、辅导员、心理咨询师、职业核心能力培训师等组成的素质教育教师团队,形成了以“思想政治理论课”为主阵地、以“音乐欣赏”“电影欣赏”为支撑的“一体两翼”思想政治教育模式。
  两个依托:以“双课”教育为依托,提高学生思辨能力。我院开设了“党史理论课”和“经济思维课”,希望以此为依托,让学生掌握正确的思维方法,学会思辨的、客观的评价社会问题,理性、多角度的思考生活问题,不断树立和完善正确的世界观、人生观和价值观。
  以“三处着眼”为根本,促进学生的全面发展。近年来,学院党委审时度势转观念,励精图治谋发展,致力于破解当代素质教育难题,从三处着眼,对开展素质教育进行了系统设计,突出培养学生的思维习惯和良好心态,用思想引领学生成长。一是着眼根本,回归常识;二是着眼实效,抓住核心;三是着眼未来,提升素质。
  以“四心教育”为抓手,增强大学生实现中国梦的青春能量。一是忠心献给祖国。围绕重要节点,以爱国主义教育为重点,深入进行民族精神教育。二是爱心献给人民。全面推进大学生社会实践活动,引导大学生深入社会、了解社会、服务社会,培养大学生的创新精神和实践能力。三是孝心献给父母。学校抓住重要节点,精心设计家书活动,引导同学们用心灵去理解父母、感恩父母,进而上升到爱祖国、爱社会、爱老师、爱同学。四是信心留给自己。营造高雅、生动、健康、丰富的校园文化氛围,培养学生交往自信。
  成就显著:职业教育的开展效果
  聊城职院职业教育开展成就显著,主要表现在学生素质提升、就业成果优异、科研成绩显著、教师队伍成长等四个方面。
  学生素质提升。学院在全国护理教学成果展示赛、全国职业院校技能大赛物联网技术应用大赛、“用友杯”全国大学生创业大赛、全国ITAT教育工程就业技能大赛、全国大学生电子竞赛上获得一等奖等奖项,全省机电产品创新设计大赛中连续6年获得一等奖。近年来,先后涌现出一批优秀学生代表。
  就业成果优异。解放军总医院(301医院)连续8年招聘学院毕业生。全国各大军区和武警医院、央企、上市公司等知名企事业单位纷纷来院选聘人才,部分学生通过选拔到境外就业,毕业生就业率一直保持在95%以上。聊城职院是全国首批开设创业教育课程的高职院校之一,并普及教育部职业核心能力培训课程。成立大学生创业孵化基地,引进网易印象派、天猫小邮局等十几家企业入驻,为学校创业教育、大学生综合素质训练提供实践场所。
  科研成绩显著。聊城市依托学院建立“聊城市WEB应用工程技术研究中心”等8个市级工程技术中心、“聊城市畜禽疫病检测重点实验室”等3个市级重点实验室和“聊城市特色植物科技创新示范园”。出版学术论著、教材293部,9部教材被列为教育部高职高专院校“十一五”规划教材;发表学术论文1326篇,其中核心期刊论文314篇,被SCI收录的论文10多篇;获国家实用新型专利40项;先后承担各级各类科研课题485项,教育部重点课题3项,国家星火计划项目2项,获得省部级科研奖励111项。2010年度全国职教机构学术影响力统计分析,学院科研影响力居全国高职院校前列。
  教师队伍成长。一是实施人才强校战略。目前,学院现有专兼职教师662人,副高以上职称教师182人,具有博士、硕士学位教师205人,山东省高等学校教学名师3名。中科院院士陈达担任学院名誉院长,聘请80多名海内外知名学者为客座教授。二是加大教师校外培训力度。先后公派4名思政教师赴北京师范大学学习时政教学与大学生思想道德修养教学,精选、精听讲座89场,形成一套有效的思政教学资源体系,返校后为我院学生做专题讲座180场次。多次组织音乐欣赏组教师参加业务培训。三是提升教学质量、打造教学团队。学院实施了教师素质提升计划,建立了“校培、省培、国培”三级师资培训体系,构建了“教学新秀—骨干教师—专业带头人—教学名师”的选拔成长激励机制。
  (中共中央党校学习时报调研组:余昌淼王晓阳石 伟 黄德锋 执笔人:石 伟)

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    1. 不能等到用工荒才想起职业教育
    2. 以系统创新驱动内涵建设和质量提升
    3. 企业参与职业教育都算哪些经济账
    4. 职业教育如何摆脱“次等教育”困境
    5. 以产教融合理念统领职业教育教学改革创新
    6. 智能化时代职业教育:重人文求闲暇
    7. 职业教育同样能成就出彩人生
    8. 全国人大常委会首次就执法检查开展询问
    9. 把职业教育办得更好
    10. 社会对职业教育仍存有偏见
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